Ki a jobb főnök?
Mára számos cégnél, vállalkozásnál, intézménynél a vezetői pozíciókat nők töltik be. Lehet-e egy nőből jó főnök, és ha igen, hogyan? Mi a sikeres nők titka és hogyan kezelik a férfiak a sikeres női vezetőket? Kovács Ágnes, Kéri Kitty, Bozsik Yvette és meglepetés férfi vendégünk próbálják megtalálni a válaszokat és mondják el nekünk tapasztalataikat.
Ha visszatekintünk a XX. század első felére - vagy a szerencsésebbek visszaemlékeznek dédszüleik elbeszéléseire - kiderül, hogy más-más tantárgyakat kínált az oktatás a lányoknak, mint a fiúknak és más-más képesítéseket szerezhettek a társadalom férfi és női tagjai. Számos országra a szeparált, nemek szerint különböző módon szervezett iskolarendszer, az úgynevezett szegregált oktatás volt a jellemző. A koedukáció elsősorban a XX.század második felétől megfigyelhető jelenség. Az oktatási rendszereken belül a legérdekesebb a közép- és felsőoktatási ellátás vizsgálata, hiszen ez a meghatározó a későbbi közép- és felsővezetői munkavállalás szempontjából. A XX. század folyamán a munkahelyi képzések lehetőségét nagyon gyakran megtagadták a nőktől és ezáltal előrejutási kapacitásuk is jelentősen csökkent.
Ezek azok a posztok, ahol különösen szükség van náhány klasszikusan női készségre, mint például a részletekbe menő ellenőrzés képességére és a kommunikációs készségre...
